兩周過去了，我們的項目總算結束了。還記得當初拿到項目時的手足無措，因為我們都是小白，對于軟件應用，只知道如何玩，并沒有開發(fā)經驗，更別說討論需求分析了。然而兩周，僅僅兩周，從用戶分析，到競品分析，再到生成低保真，最后轉成高保真，我們三個人真的把我們的項目做出來了。

　　坐在電腦桌前，望著剛剛結束的最后一張高保真，心里真是感慨萬千，有時如果不努力一回，真的不知道自己還有這么大的能力。

　　作為一個UE，我真的很感謝我們的PM晉博聞。在我每一次試圖偷工減料只為能多和女朋友說上一句話的時候，他總會嚴嚴實實的教育我，用他那極其負責的態(tài)度給我指出我的工作不足，并且要求我改正。其實一開始我是有點抵觸的，總想著明明我做得也不差，實在是沒啥想改的，為什么還是要重做。結果后來看到了他自己實現(xiàn)的一個個奇思妙想的設計，真的很佩服。于是后來我也就心甘情愿地為他馬首是瞻了。

　　我也很感謝我們的UI晉亞楠同學。雖然技術上硬件實力不夠，但是總是能準確指出我的設計稿的不足，而且也會給我提供獨到的見解提示。讓我在交流中不斷認識到自己的不足，并及時發(fā)現(xiàn)，及時修正。

　　我還記得上一個網頁項目結束后，因為表現(xiàn)不好，PM把我們喊出去，開了個會?？粗覀円恢背聊?，他首先自我批評，指出了自己當初做PM時的不足。那時，我就很欣賞他了。接著，他又一一說出了我們在項目過程中的問題，真的很準確，讓我都有些無地自容。然而，只有勇敢面對，才能獲得進步。那次散會的決定就是，網頁項目基本重做。

　　我想，后來做APP時的那股鉆研的態(tài)度，就是網頁項目重做帶來的吧。

　　有人說，后來你說的話，隱藏著你走過的路，看過的書，見過的人。成長從來都是跌跌撞撞，在我們的項目里，最后形成的不止是一個高保真原型，更多的是一起合作，團隊配合，還有各類知識的運用。正是這些看不見的財富，形成了我們滿意的項目。

　　2016年已經過去，2017到來了，對新年的期許已成為前行的動力，而我們會帶著這份期許，繼續(xù)前行。

　　筆者：“月薪過億”小隊